지속 가능성
GRI Cont>11_word_end
사용 선언 | H.U. Group Holdings Co., Ltd.는 슬롯 사이트 추천 표준을 참조하고 2023 년 4 월 ~ 2024 년 3 월 기간 동안이 슬롯 사이트 추천 컨텐츠 지수에 포함 된 정보를보고합니다. |
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그리스 사용 1 | 슬롯 사이트 추천 1 : 기본 2021 |
웹공식 웹 사이트
>497_word_end<통합 보고서 2024 [PDF : 10,595KB]
>500_word_end<크레이지 슬롯 거버넌스
>503_word_end<74th Securities Report
공통 표준
GRI 2 : 일반 공개 2021
1. 조직 및보고 관행
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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2-1 | 조직 세부 사항 |
>497_word_end<주요 그룹 회사 및 기지 목록 (p.57-58) |
2-2 | 조직 지속 가능성보고의 대상 |
>497_word_end<편집자 정책 (p.1) >497_word_end<주요 그룹 회사 및 기지 목록 (p.58) |
2-3 | 보고서 기간,보고 빈도, 연락처 정보 |
웹슬롯 게임 저희에게 연락하십시오 | H.U. 그룹 홀딩스 >497_word_end<편집자 정책 (p.1) |
2-4 | 정보 수정/수정 명세서 | 적용 할 수 없음 |
2-5 | 외부 보증 |
- |
2. 조직 활동
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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2-6 | 활동, 가치 사슬, 기타 비즈니스 관계 |
>497_word_end<H.U. 그룹 사업 (p.4) >503_word_end<2. 지역별 정보 (p.116) |
2-7 | 직원 | |
2-8 | 직원 이외의 근로자 |
- |
3. 통치
4. 책임있는 기업 행동
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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2-22 | 지속 가능한 개발 전략에 관한 성명서 |
웹상단 메시지 | 지속 가능성 | H.U. 슬롯 나라 홀딩스 >497_word_end<CEO 메시지 (p.5-7) |
2-23 | 정책 설명 | |
2-24 | 정책 진술서 |
>497_word_end<준수 준수 인식 침투 (p.54) |
2-25 | 부정적인 충격 보정 프로세스 | |
2-26 | 조언과 시스템이 우려를 제기하는 시스템 |
>497_word_end<준수 내부 고발자 시스템 (p.54) |
2-27 | 법률 및 규제 준수 |
관련 사례 없음 |
2-28 | 제휴 조직 |
- |
5. 이해 관계자 참여
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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2-29 | 이해 관계자 참여에 대한 접근 | |
2-30 | 대학 계약 |
슬롯 사이트 추천 3 : 재료 품목 2021
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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3-1 | 재료 항목 결정 프로세스 |
웹중요성 >497_word_end<지속 가능성 관리 기본 개념 (p.37) |
3-2 | 재료 품목 목록 |
웹중요성 >497_word_end<지속 가능성 관리 기본 개념 (p.37) |
3-3 | 재료 품목 슬롯 사이트 추천 |
웹중요성 >497_word_end<지속 가능성 관리 기본 개념 (p.37) >497_word_end<지속 가능성 관리 환경 및 에너지 전략 및 진보 (p.40) >497_word_end<지속 가능성 관리 공급망 관리 전략 및 진행 (p.41) >497_word_end<지속 가능성 관리 인적 자본 전략 및 진보 (p.42-44) |
항목 별 표준 (Economics)
슬롯 사이트 추천 201 : 경제 성과 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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201-1 | 직접 경제적 가치 창출 및 분배 |
>503_word_end<1 [통합 재무 제표 등] (p.76-120) |
201-2 | 기후 변화, 기타 위험 및 기회의 재정적 영향 | |
201-3 | 정의 된 혜택 연금 계획 요금, 기타 퇴직 계획 |
>503_word_end<퇴직 혜택 시스템 채택 된 개요 (p.104) |
201-4 | 정부 자금 |
해당되지 않음 |
슬롯 사이트 추천 202 : 지역 경제의 존재 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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202-1 | 현지 최저 임금에 대한 표준 신입 직원 급여의 비율 (성별별) | |
202-2 | 지역 커뮤니티에서 채용 된 고위 슬롯 사이트 추천 비율 |
- |
슬롯 사이트 추천 203 : 간접 경제 영향 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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203-1 | 인프라 투자 및 지원 서비스 | |
203-2 | 심각한 간접 경제 영향 |
- |
슬롯 사이트 추천 205 : 반부패 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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205-1 | 부패에 관한 위험 평가 수행 사무실 | |
205-2 | 반부패 정책 및 절차에 대한 커뮤니케이션 및 교육 |
>497_word_end<규정 준수 (p.54) |
205-3 | 정의 된 부패 사례 및 조치 구현 |
관련 사례 없음 |
슬롯 사이트 추천 206 : 반경성 행동 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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206-1 | 반 경쟁 행동, 방지 방지, 독점 관행에 의해받은 법적 조치 |
해당되지 않음 |
항목 별 표준 (환경)
슬롯 사이트 추천 302 : Energy 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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302-1 | 조직 내 에너지 소비 | |
302-2 | 외부 에너지 소비 | |
302-3 | 에너지 강도 | |
302-4 | 에너지 소비 감소 | |
302-5 | 제품 및 서비스에 대한 에너지 요구 사항 감소 |
- |
슬롯 사이트 추천 303 : 물과 폐수 2018
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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303-1 | 공유 자원으로 물과의 상호 작용 |
- |
303-2 | 배수와 관련된 영향 관리 |
- |
303-3 | 물 섭취 | |
303-4 | 배수 | |
303-5 | 물 소비 |
- |
슬롯 사이트 추천 304 : 생물 다양성 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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304-1 | 보호 구역 또는 생물 다양성 가치가 높은 지역 또는 인접 지역이있는 지역에서 소유, 임대 또는 슬롯 사이트 추천되는 사업장 | |
304-2 | 생물 다양성에 대한 활동, 제품 및 서비스의 중요한 영향 | |
304-3 | 서식지 보호 및 복원 |
해당되지 않음 |
304-4 | 프로젝트의 영향을받는 지역에 사는 IUCN Red List 및 국내 보존 종 목록으로 덮인 종 |
해당되지 않음 |
슬롯 사이트 추천 305 : 항공 배출 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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305-1 | 직접 온실 가스 배출 (범위 1) | |
305-2 | 간접 GHG 배출 (스코프 2) | |
305-3 | 기타 간접 GHG 배출 (범위 3) | |
305-4 | 온실 가스 (GHG) 배출 장치 | |
305-5 | 온실 가스 감소 (GHG) 배출 | |
305-6 | 오존 고갈 물질 (ODS) 배출 |
해당되지 않음 |
305-7 | 질소 산화물 (NOX), 황 산화물 (SOX) 및 기타 심각한 공기 배출량 |
해당되지 않음 |
슬롯 사이트 추천 306 : 폐기물 2020
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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306-1 | 세척 생성 및 중대한 폐기물 관련 충격 |
- |
306-2 | 상당한 폐기물 관련 영향 슬롯 사이트 추천 |
>497_word_end<환경 및 에너지 전략 및 진보 (p.40) |
306-3 | 생성 폐기물 | |
306-4 | 무시되지 않은 폐기물 |
- |
306-5 | 폐기 폐기물 |
- |
슬롯 사이트 추천 308 : 공급 업체 환경 평가 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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308-1 | 환경 표준에 따라 선정 된 새로운 공급 업체 |
>497_word_end<공급망 슬롯 사이트 추천 (p.41) |
308-2 | 공급망에서 시행 된 부정적인 환경 영향 및 조치 |
>497_word_end<공급망 슬롯 사이트 추천 (p.41) |
항목 별 표준 (사회)
슬롯 사이트 추천 401 : 고용 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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401-1 | 신입 사원 채용 및 떠나 | |
401-2 | 고정 직원 또는 파트 타임 직원이 아닌 풀 타임 직원에게 제공되는 수당 |
- |
401-3 | 부모 휴가 |
>503_word_end<5 [직원 상태] (p.11) |
슬롯 사이트 추천 403 : 산업 안전 및 건강 2018
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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403-1 | 산업 안전 및 건강 슬롯 사이트 추천 시스템 | |
403-2 | 위험 식별, 위험 평가, 사고 조사 | |
403-3 | 산업 보건 서비스 | |
403-4 | 근로자 참여, 상담, 산업 안전 및 건강 커뮤니케이션 | |
403-5 | 산업 안전 및 건강에 대한 근로자 교육 | |
403-6 | 근로자 건강 개선 | |
403-7 | 비즈니스 관계에 직접 연결된 산업 보건 및 안전의 영향을 예방하고 완화하십시오 | |
403-8 | 산업 안전 및 건강 슬롯 사이트 추천 시스템 자격이있는 근로자 | |
403-9 | 업무 관련 부상 | |
403-10 | 업무 관련 질병/건강이 좋지 |
슬롯 사이트 추천 404 : 교육 및 교육 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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404-1 | 직원 당 평균 연간 교육 시간 | |
404-2 | 직원 기술 개선 프로그램 및 전환 지원 프로그램 |
>497_word_end<인적 자본 인적 자원 개발 및 개발 (p.43) |
404-3 | 성과 및 경력 개발에 관한 정기적 인 검토를받는 직원의 비율 |
>497_word_end<인적 자본 인적 자원 개발 및 개발 (p.43) |
슬롯 사이트 추천 405 : 다양성과 평등 기회 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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405-1 | 거버넌스 대행사 및 직원 다양성 |
>503_word_end<(2) [장교 상태] (p.58) |
405-2 | 기본 급여 및 보수의 성별 비율 |
>503_word_end<5 [직원 상태] (p.11) |
슬롯 사이트 추천 406 : 비차별 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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406-1 | 차별 사례 및 시정 조치 구현 |
해당되지 않음 |
슬롯 사이트 추천 407 : 협회의 자유 및 집단 협상 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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407-1 | 협회의 자유와 집단 교섭에 대한 권리가 위험에 처할 수있는 사무실 및 공급 업체 |
관련 사례 없음 |
슬롯 사이트 추천 408 : 아동 노동 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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408-1 | 아동 노동 사건과 관련하여 상당한 위험이있는 사무실 및 공급 업체 |
관련 사례 없음 |
슬롯 사이트 추천 409 : 강제 노동 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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409-1 | 강제 노동 사건과 관련하여 상당한 위험이있는 사무실 및 공급 업체 |
관련 사례 없음 |
슬롯 사이트 추천 411 : 원주민 권리 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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411-1 | 원주민의 권리를 침해하는 주제 |
해당되지 않음 |
슬롯 사이트 추천 413 : 지역 커뮤니티 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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413-1 | 지역 사회와의 참여, 영향 평가 및 개발 프로그램을 구현 한 사무실 | |
413-2 | 지역 사회에 중대한 부정적인 영향을 미치는 부정적인 영향을 미치는 사무실 |
해당되지 않음 |
슬롯 사이트 추천 414 : 공급 업체의 소셜 평가 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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414-1 | 사회적 표준에 따라 선정 된 새 공급 업체 |
>497_word_end<공급망 슬롯 사이트 추천 (p.41) |
414-2 | 공급망 및 조치에서 부정적인 사회적 영향 |
>497_word_end<공급망 슬롯 사이트 추천 (p.41) |
슬롯 사이트 추천 416 : 고객 안전 및 건강 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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416-1 | 제품 및 서비스 범주에 대한 건강 및 안전 영향 평가 |
>497_word_end<그룹 통합 전략 기업 R & D (p.31-32) >497_word_end<위험 슬롯 사이트 추천 기본 개념 및 슬롯 사이트 추천 시스템 (p.36) |
416-2 | 제품 및 서비스의 건강 및 안전 영향에 관한 위반 예 |
비 적용 할 수없는 |
슬롯 사이트 추천 417 : 마케팅 및 라벨링 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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417-1 | 제품 및 서비스 정보 및 라벨링 요구 사항 | |
417-2 | 제품/서비스 정보 및 라벨링 위반 사례 |
해당되지 않음 |
417-3 | 마케팅 커뮤니케이션 위반 사례 |
해당되지 않음 |
슬롯 사이트 추천 418 : 고객 개인 정보 2016
공개 | 게시 된 위치 등 | |
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418-1 | 고객 개인 정보 보호 및 고객 데이터 손실에 관한 구체화 된 항소 |
해당되지 않음 |